Informatie Adviseur

Opdrachtomschrijving

Informatie Adviseur

Gemeente Kampen

Duur

1 april 2027

Opties verlenging

Mogelijk, maar nog niet bekend

Uren per week

24 uur

Start

Z.s.m.

Opleidingsniveau

HBO

Regio

Overijssel

Einde inschrijfdatum

8 september 2026 09:00 uur

Organisatie
Kampen is een groeiende gemeente die volop in ontwikkeling is. De organisatie zet zich iedere dag in samen met de inwoners om goed wonen, werken en leven mogelijk te maken. Een leefomgeving met een mooie balans tussen gebouwen, groen en water. Daarbij staan we voor grote maatschappelijke opgaven, zoals het versterken van bestaanszekerheid, het bieden van passende ondersteuning en zorg, het vergroten van kansen voor inwoners, het stimuleren van participatie en het versterken van de sociale basis in onze gemeente.

De gemeente Kampen heeft met haar ruim 55.000 inwoners en zo’n 650 medewerkers verdeeld over 11 afdelingen een mooie omvang. Groot genoeg om professioneel te zijn en klein genoeg om veel collega’s persoonlijk te kennen. Dat vinden we belangrijk in Kampen.

Binnen het sociaal domein werken we dagelijks aan dienstverlening die inwoners ondersteunt bij vragen op het gebied van Jeugd, Wmo, Participatie, Schuldhulpverlening, Inburgering en maatschappelijke ondersteuning. Een goede informatievoorziening is daarbij essentieel. Om de verdere ontwikkeling van onze informatievoorziening binnen het sociaal domein te ondersteunen, zoeken wij voor een periode van één jaar een ervaren informatieadviseur.

Opdracht
Als informatieadviseur Sociaal Domein help je ons op tactisch niveau onze ambities op het gebied van informatievoorziening, digitalisering en datagestuurd werken te realiseren. Je bent de verbindende schakel tussen beleidsafdelingen, uitvoerende teams, functioneel beheer, ICT-specialisten, SSC-ONS en externe leveranciers.

Je houdt actuele ontwikkelingen zoals AI, Common Ground, gegevensuitwisseling, digitale toegankelijkheid en ontwikkelingen binnen het gemeentelijke sociaal domein in de gaten en verbindt deze met actuele vraagstukken binnen de organisatie. Vanuit je expertise zet je informatievoorziening in als middel om maatschappelijke opgaven het hoofd te bieden, onze dienstverlening aan inwoners te versterken en onze bedrijfsvoering te optimaliseren.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Je vertaalt beleid, ontwikkelingen en informatiebehoeften binnen het sociaal domein naar projecten, verbeterinitiatieven en concrete activiteiten.
• Je draagt bij aan het stellen van prioriteiten en stuurt op de uitvoering van informatiekundige vraagstukken binnen het sociaal domein.
• Je adviseert management, beleidsadviseurs, teamleiders en uitvoerende medewerkers over informatievoorziening, digitalisering en gegevensmanagement.
• Je adviseert en ondersteunt de organisatie bij de selectie, aanbesteding, implementatie en doorontwikkeling van applicaties en systemen binnen het sociaal domein.
• Je bewaakt de architectuur van de informatievoorziening en borgt het toepassen van architectuurprincipes en -processen.
• Je signaleert kansen om ons applicatieportfolio binnen het sociaal domein te moderniseren en onderzoekt hoe nieuwe ontwikkelingen kunnen bijdragen aan een toekomstbestendige informatievoorziening.
• Je adviseert over gegevensuitwisseling tussen ketenpartners, gemeentelijke systemen en landelijke voorzieningen.
• Je draagt bij aan de verdere professionalisering van het informatiemanagement binnen het sociaal domein.
• Je levert een actieve bijdrage aan vraagstukken op het gebied van privacy, informatieveiligheid, gegevenskwaliteit en archivering.
• Je zoekt actief de samenwerking met collega's van functioneel beheer, data & BI, privacy, informatieveiligheid, SSC-ONS en andere betrokken teams om integraliteit en samenhang te borgen.
• Je ondersteunt bij de vertaling van landelijke ontwikkelingen en wet- en regelgeving naar de gemeentelijke informatievoorziening.
• Je onderhoudt de relatie met de afdelingen binnen het sociaal domein en acteert als sparringspartner op het gebied van informatievoorziening en digitalisering. Je denkt mee over afdelingsplannen, signaleert digitaliseringskansen en helpt deze te vertalen naar concrete initiatieven

Het betreft een ingebedde functie met doorlopend kernwerkzaamheden van de gemeente met zij aan zij werkzaamheden.

Vereisten / knock-outcriteria

Gunningscriteria (weging, totaal 100 punten)

Competenties

• Je hebt een duidelijke visie op informatiemanagement en digitalisering en bent goed op de hoogte van actuele ontwikkelingen binnen het vakgebied.
• Je bent in staat je een nieuwe werkomgeving snel eigen te maken en gaat actief met uitdagingen en vraagstukken aan de slag.
• Je bent assertief, communicatief vaardig en goed in staat complexe vraagstukken te vertalen naar begrijpelijke adviezen voor verschillende doelgroepen.
• Je bent een stevige gesprekspartner voor management, beleidsadviseurs en uitvoerende teams.
• Je voelt je verantwoordelijk voor je eigen werkzaamheden en de resultaten van het team en toont eigenaarschap voor jouw rol.
• Je bent in staat verbinding te leggen tussen beleidsdoelen, uitvoeringsprocessen en informatievoorziening.
• Je wordt sterker van werken in een team en gaat samenwerking niet uit de weg.
• Daarnaast ben je analytisch sterk, omgevingsbewust, resultaatgericht en organisatiesensitief.
• Het is een pré als je aantoonbare ervaring hebt binnen één of meer onderdelen van het sociaal domein, zoals Jeugd, Wmo, Participatie, Inburgering of Schuldhulpverlening.