Plv Chief Privacy Officer

Opdrachtomschrijving

Opdrachtomschrijving

Achtergrond opdracht

In verband met het vertrek van de huidige (plv) CPO zoekt RVO een interim professional om de continuïteit te borgen.

Belangrijkste werkzaamheden

• De CPO-functie binnen RVO verder uitbouwen en inrichten.

• Privacyfunctionarissen binnen CIP begeleiden en functioneel aansturen.

• Privacy-aanspreekpunten in de business begeleiden en functioneel aansturen.

• Het hogere lijnmanagement gevraagd en ongevraagd adviseren over complexe privacyvraagstukken.

• Het CPO-privacyplan laten uitvoeren.

• Aansluiten bij strategische en/of tactische overleggen binnen en buiten RVO, waaronder de CPO Raad.

Eisen (knock-out)

• Kandidaat heeft een afgeronde hbo- of wo-opleiding op het gebied van gegevensbescherming en privacy.

• Kandidaat heeft minimaal 2,5 jaar aantoonbare ervaring als Chief Privacy Officer (CPO) of plaatsvervangend CPO binnen de Rijksoverheid.

• Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met de toepassing van privacywetgeving, waaronder de AVG, in een grote organisatie met meer dan 1.000 medewerkers.

• Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met de functionele aansturing van privacyfunctionarissen of privacyadviseurs.

• Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het ontwikkelen of doorontwikkelen van privacy-governance en privacybeleid.

• Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het adviseren van hoger management over privacyvraagstukken.

Wensen

• Kandidaat heeft een relevante privacycertificering, bijvoorbeeld CIPP/E of CIPM. Weging: 10%.

• Kandidaat heeft aantoonbare kennis van en/of ervaring met de EU AI Act en de relatie tussen AI-governance en privacy. Weging: 10%.

• Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het uitvoeren of beoordelen van Data Protection Impact Assessments (DPIA's). Weging: 10%.

• Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het toepassen van Privacy by Design binnen organisatieprocessen of de ontwikkeling van digitale producten. Weging: 10%.

• Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het begeleiden van privacygerelateerde audits of onderzoeken en het opvolgen van bevindingen. Weging: 10%.

• Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het opzetten, vastleggen, inrichten en vervullen van de CPO-functie. Weging: 10%.

• Kandidaat begrijpt de opdracht en past bij de organisatie. Weging: 5%.